友達の２年前の年末調整の計算が、会社のミスで間違っていたらしいんだ。
こういう、過年度の手違いについてはどうすればいいの？


その友達、つまり①従業員の税額が増え、税金を追加で払わなければ
ならなくなるケースと、②税額が減って還付されるケースの２種類があるね。



①追加で支払う方は、従業員が直接税務署に、足りない税額を支払うの？



いいや。不足する税額を納付する義務は会社にある。




そもそもが会社のミスが原因だから、会社が肩代わりしてくれるよ、
従業員は税金を払わなくていいよ、ということ？


いや、残念だけれど、会社は肩代わりしてくれない。



源泉徴収・年末調整を受けた従業員の納税額に、後日不足が見つかった
場合には、会社経由で不足分を納付すると法律で決まっているんだ。



つまり、税務署には会社から従業員の不足税額を支払ってくれるけれど、
支払った額については後で、会社が従業員に請求してくるわけね。



でもそもそも会社のミスでしょ？
過年度の税金を突然払えなんて、頭きちゃうよね。


気持ちは分かるけどね。




会社のせいなんだから会社が払うのがスジだろ！
･･･とか、ゴネてもダメなの？


残念だけどね。




しょぼーん。



②税額が減って還付されるケースは、従業員が自分で税務署に還付請求を
することになるよ。



会社は、やってくれないの？



会社が取り戻すこともできるんだけれど、従業員が自分でやるほうが
早いんだよ。
還付額が、従業員に直接戻ってくるしね。



なんか･･･会社のミスなのに･･･って気持ちがぬぐえない。



うさちゃんの言うとおり、そもそもは会社のミスなんだし、
税務署に行くときは公休にするなどの配慮があるといいよね。



有休とって行ってくださいとか言われたら、嫌な気分だよね。

タグ ：

#年末調整のしかた

#書き方

#会社のミス

#過年度